2月8日，制安公司召開2023年工作會議暨三屆二次職代會，全面貫徹落實公司2023年工作會議精神，系統回顧過去一年的工作，全面謀劃2023年重點任務。公司副總經理林靜峰 、 公司設備物資管理部主任劉勇軍出席會議并講話。此次會議采取現場、視頻會相結合的方式，設立1個主會場、18個分會場，制安公司領導班子成員、中層領導干部、職工代表共計68人參加會議。

林靜峰在充分肯定制安公司2022年發展成績，傳達集團公司、公司年度工作會議精神的同時，對制安公司下一步工作提出要求：一是抓好在建，增強競爭力，打好質量履約的自強牌；要在履約上做細做好策劃，為市場開發增添品牌效應。二是抓緊市場，增加攻堅韌性，打好高質量訂單的生命牌；提高信息跟蹤、收集、整理能力，做好市場戰略部署，統籌協作，形成團隊合力。三是建強隊伍，提升團隊能力，打好人才培養理念提升的本質牌；人才培養要立足于“我”學先進，在理念層次、思想層次、方法層次上取得收獲，積極培養青年人才對公司文化的認同、價值觀的認同以及目標的認同。四是抓好黨建，提高根基建設力，打好引領工作的核心牌；堅持“兩個一以貫之”，以高質量黨建領航高質量發展，不斷強化理論武裝，不斷深化制度建設、強化制度執行，推動黨建工作與生產經營工作深度融合；要加強黨風廉政建設，嚴格落實“一崗雙責”， 一體推進干部職工不敢腐不能腐不想腐，營造風清氣正的良好環境。五是抓好合規性建設，提高風險管控能力，打好安全、質量、環保、法律的管控牌；探索合規建設長效機制,強化過程管理,打好合規經營的組合拳；抓好安全工作，從思想深處提高對安全工作重要性的認識；提升質量標準要求，強化質量就是企業生命的意識；做好法律風險管控，減少法律糾訴訟。

會上，制安公司黨委書記、總經理李則泉作了題為《奮楫篤行 爭流勇進 以新擔當新作為奪取高質量發展新成績》的工作報告，制安公司黨委副書記、紀委書記、工會主席褚曉明作《職代會工作報告》，制安公司總會計師翟紹武作《2022年度財務預算執行情況及2023年度財務預算草案的報告》。

會議強調，2023年，制安公司將高舉習近平新時代中國特色社會主義思想偉大旗幟，全面貫徹黨的二十大、二十屆一中全會精神，緊跟公司戰略部署，繼續堅持穩字當頭、穩中求進的工作總基調，完整、準確、全面貫徹新發展理念，推動制安公司高質量發展不斷邁出新步伐。

會議要求，為全面做好2023年生產經營各項工作，制安公司要重點抓好以下五個方面的工作：一是要奮力拓展市場，筑牢高質量發展根基，強化“高質量營銷換取高質量訂單”的意識；二是要加強項目管理，提升高質量發展品質，深入落實管理創效理念；三是要加強內控管理，推動高質量發展行穩致遠，持續加強人才隊伍建設、財務資金管理、設備物資管理、科技信息化建設；四是要有效化解風險，筑牢高質量發展安全堤壩，進一步加強安全環保和質量風險防控；五是要高舉旗幟抓黨建，凝聚共識促發展，深入落實新時代黨的建設總要求。

會議期間，制安公司領導班子進行述職述廉，參會代表認真履行代表職責，客觀、公平、公正地進行了領導干部民主評議、后備干部和黨建工作責任制落實情況民主測評。會議表彰了制安公司“先進生產(工作)者”。